To wersja testowa nowego serwisu infoShare Academy — wyświetlane treści i oferta nie są wiążące ani kompletne

Agenci i automatyzacja

Engagedly (Marissa AI)

engagedly.com

Platforma HR do zarządzania wydajnością i zaangażowaniem z modułem Marissa AI, który podpowiada, jak formułować konstruktywny feedback. Obsługuje oceny 360 stopni i sygnalizuje ryzyko spadku zaangażowania.

Do czego służy

  • Oceny okresowe i feedback 360
  • Wyznaczanie i śledzenie celów
  • Wykrywanie ryzyka rotacji
  • Integracja ze Slackiem i Teams

www.engagedly.com

Engagedly to platforma HR do zarządzania wydajnością i zaangażowaniem pracowników, wzbogacona o moduł Marissa AI.

Narzędzie wspiera menedżerów w przeprowadzaniu ocen pracowniczych, udzielaniu feedbacku oraz wyznaczaniu celów. Sztuczna inteligencja analizuje dane dotyczące wyników pracy, komunikacji i ankiet pracowniczych, a następnie podpowiada najlepsze sposoby formułowania konstruktywnej informacji zwrotnej.

System obsługuje oceny 360 stopni i pomaga w identyfikowaniu potencjalnych liderów oraz osób wymagających dodatkowego wsparcia rozwojowego. Marissa AI potrafi także przewidywać ryzyka spadku zaangażowania czy odejścia pracowników, sugerując działania naprawcze.

Zalety

  • moduł Marissa AI wspierający feedback i oceny
  • oceny 360 stopni i analiza potencjału pracowników
  • integracja z Slack, Teams i Jira
  • przejrzysty interfejs i modułowość
  • wzmacnianie kultury organizacyjnej opartej na feedbacku

Zastosowania

  • zarządzanie wydajnością i motywacją pracowników
  • budowanie kultury feedbacku w organizacji
  • identyfikacja talentów i liderów
  • prognozowanie ryzyka odejść i działań naprawczych

Wyzwania

W dużych organizacjach konfiguracja systemu bywa skomplikowana i wymaga dodatkowych nakładów wdrożeniowych.

Podsumowanie

Engagedly z modułem Marissa AI to nowoczesne narzędzie HR, które zwiększa zaangażowanie i efektywność zespołów, wspierając menedżerów w podejmowaniu trafnych decyzji rozwojowych.